参加拓展训练前期调查表一、题目(选择题可多选，并在您认为合适的括号里填上字母“Y”)：1、您知道拓展训练吗?(Y)知道 ( )不知道2、(如果上题您回答知道，请
学员参加拓展公司拓展反馈问卷一、选择(请圈出所选答案)1、本次培训活动是否达到了预期的效果(即激发潜能、熔炼团队)?①很差 ②比较差 ③一般 ④比较好 ⑤很好2
户外拓展培训中的六大特点1、 综合活动性。拓展训练的所有项目都以体能活动为引导，引发出认知活动、情感活动、意志活动和交往活动，有明确的操作过程，要求
拓展公司的五大误区拓展公司培训市场空间广阔，是任何一个从业人员都已深刻感受到的，但如何让自己的公司迅速强大起来，在这块市场中分得更多的蛋糕呢?单凭小
企业新员工拓展培训的四大功效企业新员工拓展培训是指将拓展训练的理论、理念、方法和技术应用到企业管理和拓展训练活动之中，以吏好地解决员工的动机、心态
上海新员工拓展训练心得这是我结束学生生涯走进入工作单位的第一次集体拓展训练项目，带着好奇激动的心情进入了拓展培训的实战训练场地，进行了为期一天的拓
上海领导力拓展训练心得领导不是职务地位，也不是少数人具有的特权专利，而是一种积极互动的目的明确的动力。通俗的讲，领导就是引领团队成员去实现目标的过
上海班组长拓展培训心得我很荣幸的参加公司各项目部班组长的业务培训和素质拓展训练。通过本次活动，我不仅锻炼了自己，考验自己不肯放弃的精神及团队精神，
创新类的拓展培训项目一：创新的定义，创新是指以现有的知识和物质，在特定的环境中，改进或创造新的事物(包括但不限于各种方法、元素、路径、环境等等)，并
上海拓展培训师带班行为规范在拓展培训师带班期间，任何一位培训师都代表公司的形象，为了提高培训师的带班效果，提高带班质量，向学员展示更专业的培训师的
拓展训练如何与时尚结合众所周知的一些拓展活动例如信任背摔、高空断桥、高空抓杠这些项目都是比较严肃的，项目实施的过程中对参与学员的要求也比较高，这就
支撑拓展培训的三大根基是什么拓展训练的发展得益于理论的探讨与创新，如果没有这些理论的贡献，拓展训练就好象—座高楼没有地基，是难有长久的生命力的。